▲评审会现场

中大集团党委书记、董事长彭国禄，中大控股集团总裁兼中大集团首席财务官、中大地产总裁修德军，中大建设工程与技术管理中心副总监施彦敏，中大建设第二建设公司技术总工郑建平，中大集团博士后工作站博士后、中大建设执行总裁助理赵立东等人参加了本次会议。会议由中大集团董事长助理兼总裁办主任、中大建设人力与行政中心总监李淑英主持。

▲评审会现场

评审会前，中大集团党委书记、董事长彭国禄发表了热情洋溢的致辞。他对参加会议的领导、专家致以最热烈的欢迎，并对江西省人社厅、上饶市人社局的大力支持和江西省博管办、江西财大导师的专业指导表示最诚挚的感谢。彭国禄董事长表示，中大博士后工作站成立于2017年，从建站到成熟运作，这离不开省人社厅和上饶市人社局实实在在的支持；从建站初始的憧憬到各项成果的实施，博士后工作站为助力企业创新发展发挥了重要作用，这离不开各位领导、专家的专业指导。彭国禄董事长强调，未来，中大集团将继续深入与高校的合作，建立更好的交流机制和高层次人才联合培养渠道。并进一步发挥博士后科研工作站在科技创新、人才引进培养等方面的积极作用和价值，不断提升公司科技创新能力和核心竞争力。

▲彭国禄董事长讲话

评审会上，赵立东博士后就其研究课题《直营项目管理模式相关问题研究》及其在站期间的工作情况向评审专家组进行了汇报，该课题经过赵博士后两年的在站研究以及项目实践应用，对公司直营项目全过程成本管控体系的构建，对直营项目管理模式下市场营销体系的建立都起到了很好的推动作用。评审组专家围绕此课题进行了深入评议，一致认为赵立东博士后较好地完成了博士后在站期间的研究工作，在科研能力、学术水平以及工作成果上达到了博士后出站要求，考核结果为“良好”，同意出站。

▲赵立东博士后汇报答辩

博士后导师张嗣忠教授和刘小丽教授对赵立东博士后在站期间的科研和工作情况给予高度评价，同时指出出站意味着新的开始，要继续保持科研能力与管理能力全面发展。科研方面更有广度、深度，管理方面更有活力、魅力，充分发挥复合型人才的价值，真正为公司发展增效提速。

▲刘小丽教授讲话

孙绘处长对本次赵立东博士后的顺利出站表示祝贺，并对研究成果给予了高度认可，同时提出科研创新不仅要在论文中表现，更要在企业中下沉项目深化成果应用。最后，孙绘处长表示期待赵博士后未来创造更优秀的成就，祝愿中大博士后工作站再上新台阶。

▲孙绘处长讲话

修德军总裁对本次评审会总结，对主管领导、专家的莅临和评审指导再次表示感谢。同时作为本次评审会的专家，肯定了赵立东博士后研究成果以及在站工作表现，并提出了论文虽停笔但成果不停笔，下一步要将理论写在大地上，写在项目中，让研究成果真正发挥出价值。

▲修德军总裁讲话

未来，中大集团将继续推进博士后科研工作站建设，加大高层次人才引进力度。同时继续深入与高校合作，拓宽交流机制和高层次人才联合培养渠道。深化产研学用，优化博士后工作站与公司经营管理的联络，推动公司科技进步和技术创新，为公司高质量发展提供高端人才储备和长足发展的不竭动力。